Stanton Chase proporcionar liderazgo de talento para la década de las mujeres

Fundador signatario de década de compromiso de las mujeres anuncia nueva iniciativa mundial

Stanton Chase está adoptando medidas como la firma de búsqueda Ejecutiva sólo ser un signatario fundador para la década del compromiso de las mujeres y ha anunciado nuevas iniciativas globales referentes a su compromiso de apoyar los objetivos del decenio de la mujer.

La década de la mujer se lanzó con eventos inaugurales en Nueva York en marzo 8-9 de 2018. Más de 170 líderes mundiales se reunieron en las Naciones Unidas al anunciar la elevación del día internacional de la mujer en el lanzamiento de la campaña de acción, dedicada a completar la revolución de la equidad y soluciones de la década de la mujer. El día siguiente “Quantum impacto y el Digital Frontier Collaboratory,” organizado por 5 º grupo de elemento en Thomson Reuters en Times Square, asistieron 130 personas influyentes líderes de Wall Street, el arte, ciencia y tecnología, los medios de comunicación y desarrollo internacional .

Celebrado a través de ocho vallas publicitarias en Times Square y ahora vivo en la décadadeWomen.org, la década de la mujer es dar a luz un #WeUniteWe compromiso como parte de una serie década-larga de compromisos audaces para festejar, Unite y Exponentiate el progreso de las mujeres y los hombres para completar la revolución de la equidad de género y para realizar UN desarrollo sostenible objetivo #5 para lograr la igualdad de género y empoderar a todas las mujeres y las niñas en 2030.

Stanton Chase Los Angeles fue la firma de búsqueda Ejecutiva sólo representada en la década de la mujer lanza eventos en Nueva York y es la firma de búsqueda Ejecutiva sólo ser un signatario fundador de la
Década de la mujer #WeUniteWe prenda, mostrando su compromiso para hacer realidad la equidad de género antes de 2030. Stanton Chase da prioridad a encontrar mujeres directivas y miembros de la Junta para sus clientes, creyendo que la inclusión y un equilibrio en el liderazgo hace una empresa más fuerte, la cultura y sociedad. Una de las maneras que están avanzando los objetivos del decenio de la mujer es a través de “su líderes que cuidado” vídeo de la serie, donde entrevista a altos ejecutivos que están usando su esfera de influencia para avanzar en la equidad de género, el buceo más profundo en las maneras en que ha sido gratificante y desafiante.

“Tuvimos el honor de ser invitado a la ONU para celebrar el día internacional de la mujer y signatario fundador del decenio de la mujer,” dijo Mark Sadovnick, Gerente Director de Stanton Chase-LA. “La energía positiva creada por todas las personas y socios implicados presagia bien para hacer 2018 y más allá de los años en que los logros de los ‘Líderes que cuidado,’ especialmente a las mujeres en el liderazgo, son reconocidos y apoya plenamente”.

Como parte de su compromiso, Stanton Chase también es anfitrión de una Conferencia Global de ‘Líderes que cuidado’ en LA este mes de noviembre, donde muchos compartirán por eso les importa, y cómo afecta a su talento, negocios y
comunidad.

“Estamos agradecidos por el liderazgo de Stanton Chase en la promoción de la equidad de género en búsqueda de ejecutivos de una manera que ofrece un modelo mejor de su clase para otros en su industria, incluyendo iniciativas de capacitación y promoción únicas. Stanton Chase es un líder de categoría en este sentido, y damos la bienvenida a su asociación en la década de la mujer”, dijo Ed Martin, uno de los organizadores del movimiento.

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Sobre la década de la mujer:
Lanzado en el día internacional de la mujer en 08 de marzo de 2018, la década de las mujeres es una campaña en todo el mundo soluciones creadas para celebrar, se unen y exponentiate acción sostenida para promover compromisos financieros audaces para avanzar plenamente la equidad de género Revolución y cumplir con la ONU sostenible desarrollo meta (SDG) #5.

La campaña es distinta en centrándose en apalancar el poder vital de las tecnologías de frontera a través de blockchain y activos digitales para al fin lograr compromiso económico y la independencia económica de las mujeres. Esto requerirá el desbloqueo de la capital para permitir tecnologías de frontera a escala. Laser-afilados trata de iniciativas a gran escala, útiles para aprovechar el poder de la nueva tecnología exponencial para avanzar en la década de la mujer.

Sobre LA de Stanton Chase:
LA de Stanton Chase es una firma de búsqueda Ejecutiva superior que prioriza y se involucra con”dirigentes que”. Ellos creen que líderes ejecutivos son aquellos que se preocupan por el bienestar, medio ambiente de trabajo, inclusión y diversidad, la equidad de género, Nonflict aptitudes y compromiso empleado como esenciales.

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Cristina Rauch
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